Основы трудового права Республики Узбекистан
Ushbu kitob O'zbekiston Respublikasining mehnat huquqiga bag'ishlangan. Unda mehnat huquqining asosiy tushunchalari, prinsiplari, sub'ektlari, mehnat munosabatlari, aholi bandligini ta'minlash, mehnat shartnomasi, ish vaqti, dam olish vaqti, ish haqi, kafolatli to'lovlar, mehnat intizomi, moddiy javobgarlik, mehnat muhofazasi, ayollar va yoshlar mehnatini muhofaza qilish, o'qish bilan birga ishlaydigan xodimlar uchun imtiyozlar, mehnat nizolari va ularni ko'rib chiqish tartibi kabi masalalar batafsil yoritilgan. Kitob talabalar va amaliyotchilar uchun mo'ljallangan.
Asosiy mavzular
- Mehnat huquqining asosiy tushunchalari, predmeti, prinsiplari va sub'ektlari: Mehnat huquqi fanining asosiy tushunchalari, mehnat huquqining predmeti, prinsiplari va sub'ektlari, mehnat huquqi manbalari, mehnat huquqiy munosabatlari va ularning xususiyatlari.
- Mehnat munosabatlari: Mehnat munosabatlarining tushunchasi, mazmuni va asoslari, mehnat shartnomasi va uning turlari, mehnat shartnomasini tuzish, o'zgartirish va bekor qilish tartibi.
- Aholi bandligini ta'minlash: Aholi bandligini ta'minlashning huquqiy asoslari, davlatning bandlikni ta'minlash sohasidagi siyosati, ishsizlikni kamaytirish choralari, ishsizlarga ijtimoiy kafolatlar.
- Mehnat shartnomasi (kontrakt): Mehnat shartnomasining tushunchasi, mazmuni va ahamiyati, mehnat shartnomasini tuzish tartibi, sinov muddati, mehnat shartnomasini bekor qilish asoslari.
- Ish vaqti va dam olish vaqti: Ish vaqtining tushunchasi, turlari va normalari, ish vaqtini hisoblash tartibi, dam olish vaqtining tushunchasi va turlari, ta'tillar va ularni berish tartibi.
- O'quvchilarga beriladigan imtiyozlar: O'quvchilar uchun qanday huquqiy kafolatlar mavjudligi, ularning shartlari.
- Mehnat nizolari: Mehnat nizolarini hal qilish tartibi, usullari, qanday qonuniy choralarni ishlatish kerakligi va ular bilan bog'liq tushunchalar.
- Ish haqi: Ish haqiga tegishli barcha turdagi huquqiy malumotlar.