Bosh sahifa>Qidiruv natijalari

🔍

Tashkilotlarda xodimlarni rag`batlantirish orqali mehnat unumdorligini oshirish

Ushbu ta'limiy material O'zbekiston Respublikasi oliy ta'lim muassasalarida tahsil olayotgan menejment yo'nalishi talabalari uchun mo'ljallangan bo'lib, tashkilotlarda xodimlarni rag'batlantirish va mehnat unumdorligini oshirish mavzusini chuqur o'rganishga qaratilgan. Kitobda mehnatni rag'batlantirishning nazariy asoslari, motivatsiya nazariyalari, jumladan Maslou, Gertsberg, Mak-Kelleland nazariyalari, hamda ularning amaliy qo'llanilishi yoritilgan. Shuningdek, ATB "Xalq banki" misolida xodimlarni rag'batlantirishning amaliy holati tahlil qilingan.

🔑 Kalit soʻz🎯 100.0%

Менежмент назарияси фанига кириш

Ushbu kitob menejment nazariyasi faniga kirish boʻlib, unda menejmentning mohiyati, obyekti va subyekti, boshqaruv jarayoni va uning samaradorligi kabi asosiy tushunchalar koʻrib chiqiladi. Shuningdek, tashkilotlar, menejerlar va biznesmenlarning roli, boshqaruv uslublari va tamoyillari, tashkiliy madaniyat kabi masalalar ham yoritilgan.

🔑 Kalit soʻz🎯 79.6%

Теория организации

Ushbu kitob tashkilot nazariyasini o'rganishga bag'ishlangan bo'lib, tashkilotlarning tuzilishi, faoliyati va rivojlanish qonuniyatlarini tahlil qiladi. Unda tashkilotlarning mohiyati, turlari, tashqi muhit bilan o'zaro aloqalari, boshqaruv usullari va tashkilotdagi inson omili kabi masalalar ko'rib chiqiladi. Kitobda tashkilot nazariyasining asosiy yo'nalishlari, zamonaviy yondashuvlar va amaliyotdagi qo'llanilishi haqida ma'lumot beriladi. Shuningdek, tashkilotlarni boshqarish, tashkiliy o'zgarishlarni amalga oshirish va tashkiliy muammolarni hal qilish bo'yicha tavsiyalar beriladi.

🔑 Kalit soʻz🎯 79.5%

Информационные Системы Менеджмента

Ushbu o'quv qo'llanma iqtisodiyot va biznesda qaror qabul qilishni qo'llab-quvvatlash uchun ishlatiladigan axborot tizimlarining asosiy tarkibiy qismlarini, jumladan, axborot texnologiyalari va funksional quyi tizimlarni ko'rib chiqadi. Shuningdek, unda tashkilotlarda axborot tizimlarining strategik roli ochib berilgan.

🔑 Kalit soʻz🎯 79.5%

Менежмент

Ushbu kitob menejment fanining asosiy tushunchalari, nazariyalari va amaliyotini o'rganishga bag'ishlangan bo'lib, talabalarga menejment sohasida bilim olishlari uchun mo'ljallangan. Kitobda tashkilotlar, boshqaruv jarayonlari, liderlik, motivatsiya va boshqa muhim mavzular ko'rib chiqilgan.

🔑 Kalit soʻz🎯 79.0%

Малака ва компетенцияларни баҳолаш

Ushbu kitob malaka va kompetensiyalarni baholash fanining mohiyatini, maqsadini, vazifalarini, rivojlanish tarixini va uslublarini yoritadi. Unda kasbiy tanlov, motivatsiya, byurokratiya, talablar nazariyasi, inson resurslarini boshqarish, kasbiy mahoratni baholash, hamda jamoada ishlash qonuniyatlari kabi tushunchalar tahlil etilgan. Shuningdek, turli testlar, metodlar, tamoyillar va tavsiyalar keltirilgan. Bu qo'llanma talabalarga va mutaxassislarga malaka va kompetensiyalarni baholash sohasida bilimlarini oshirishga yordam beradi.

🔑 Kalit soʻz🎯 78.6%

Жамоадаги ижтимоий-психологик муҳитни ўрганиш методикаси

Ushbu kitobda jamoalardagi ijtimoiy-psixologik muhitni o'rganish metodikasi keltirilgan. Unda jamoa a'zolarining o'zaro munosabatlari, ish sharoitlari, rahbarlar bilan aloqalari, tashkiliy masalalarga qoniqish darajasi va boshqa muhim jihatlar haqida savollar berilgan. Kitob, shuningdek, respondentlarning javoblarini tahlil qilish va jamoaning psixologik muhitini yaxshilash bo'yicha tavsiyalar beradi.

🔑 Kalit soʻz🎯 78.3%

Юридик ташкилотлар социологияси, юридик ташкилотларнинг жамият учун ахамияти

Ushbu referat, yuridik tashkilotlar sotsiologiyasini, ularning jamiyat uchun ahamiyatini o'rganadi. Unda tashkilot tushunchasi, ijtimoiy tashkilotlarning turlari, tuzilishi, funktsiyalari va jamiyatdagi roli kabi masalalar ko'rib chiqiladi. Shuningdek, referatda O'zbekiston Respublikasida yuridik ta'limning asosiy yo'nalishlari ham yoritilgan.

🔑 Kalit soʻz🎯 78.3%

XODIMLAR MEHNATINI TASHKIL ETISH

Qisqacha mazmun mavjud emas.

🔑 Kalit soʻz🎯 78.3%

Менежмент асослари

Ushbu kitob O'zbekiston Respublikasi Oliy va o'rta maxsus ta'lim vazirligi tomonidan chop etilgan bo'lib, menejment asoslari bo'yicha amaliy mashg'ulotlar uchun mo'ljallangan. Unda menejmentning nazariy va amaliy jihatlari, boshqaruvning turli maktablari, boshqaruv jarayonlari, tashkilotning ichki va tashqi muhiti, menejerning malakasi, kommunikatsiya va nizolarni boshqarish kabi muhim mavzular chuqur yoritilgan. Kitob talabalarga menejment nazariyasini mustahkamlash va amaliy ko'nikmalarini rivojlantirishga yordam beradi.

🔑 Kalit soʻz🎯 78.2%